Название коллегиального органа управления

  Полномочия  Общего собрания работников образовательного учреждения относятся к его исключительной компетенции и не могут быть делегированы другим органам управления.
 - принимает решение о необходимости заключения с администрацией Учреждения коллективного договора;
-принимает текст коллективного договора, вносит изменения и дополнения в коллективный договор;
 -определяет тайным голосованием представительный орган для переговоров с работодателем по вопросам заключения коллективного договора, внесения изменений и дополнений в него;
-вносит предложения директору Учреждения о внесении изменений в коллективный договор;
 -выражает мотивированное мнение  и вносит предложения по тексту  Устава Учреждения, 
-принимает правила внутреннего трудового распорядка Учреждения;
- определяет меры, способствующие более эффективной работе Учреждения, вырабатывает и вносит предложения директору по вопросам улучшения функционирования Учреждения, совершенствования трудовых отношений.
-осуществляет контроль за выполнением решений Общего собрания работников, информирует коллектив об их выполнении, реализует замечания и предложения работников по совершенствованию деятельности Учреждения;
-создает при необходимости временные и постоянные комиссии по различным направлениям работы и устанавливает их полномочия по согласованию с директором;
-осуществляет общественный контроль за работой администрации Учреждения по охране здоровья работников, созданию безопасных условий труда;
- избирает представителей работников в комиссию по трудовым спорам Учреждения;
- утверждает коллективные требования к работодателю;
- принимает решение об объявлении забастовки;
-принимает решения по вопросам производственного и социального развития Учреждения, другим важным вопросам ее деятельности, не отнесенным к компетенции директора , других органов управления .